党员民主*活会发言稿2
党员民主*生活会发言稿5篇 各位领导、各位同仁：
我叫xxx，现任xx农村商业银行党委副*、行长，分管综合办公室、财务计划部、会计运营部、风险管理部、企平等部门工作。
按照省联社、xx办事处《关于开好20xx年度党委班子民主*活会的通知》要求，我认真学习了*新时代*特色社会主义理论、改革开放40周年庆祝大会精神，坚定 "*"，坚定 "*"，坚决做到 "*? "，坚决做到 "两个维护"，勇于担当作为，我结合自身管理工作实际，紧紧围绕思想政治、精神状态、工作作风和 "六个破除 "等四个方面，联系实际查摆了 "四个方面的问题"，查找了自身存在的差距和不足，进行了深刻的自我剖析，明确了今后的努力方向和整改措施。现对照检查如下：
我局紧扣民主*活会主题，广泛征求群众意见建议，深入开展谈心谈话活动，将收集到的意见建议认真梳理归类，重点从以下四个方面查摆自身存在的问题。
(一）在思想政治方面存在的问题
虽然我们能够牢固树立 "*"，坚定 "*"，做到 "四个服从"，坚决维护*在平及全党的核心地位，维护*权威和集中统一领导，自觉在思想上政治上行动上同习总书记保持高度一致，有机会处置突发*情况后及时报告，个人有关事项按照规定程序向党组织请示报告 "方面
存在问题：虽然认真执行上级党委决议决定，带头坚持请示报告制度，做到了工作中重大问题及时请示报告，危急处置突*情况及时报告，个人有关事项按规定程序向党组织请示报告，但用更严的标准、更高的要求来衡量，还存在一些薄弱环节和不足之处。
主要表现在 一是存在执行不及时的现象，由于管理的工作多，管理的部门多，在日常工作中千头万绪，存在不能将上级党组和行党委的`决议及时贯彻落实的现象。二是存在执行不到位的现象，总行党委的决议在执行过程中，由于自身能力、思想、精力等方面的原因，不能很好的将总行的决策全面落实，有时还会出现偏差的情况。
(三）在 "对党忠诚老实，对党组织讲真话，不做'两面人'，不做'两面人'，不搞当面一套、背后一套，不报喜不报忧，不报功不报过，甚至弄虚作假、欺上瞒下。甚至弄虚作假，欺骗党组织 "方面
存在的问题： 虽然班子能够坚持以 "求实的思想、扎实的工作、务实的作风 "为行为准则，带头讲真话、讲实话，不做 "两面人"、不做 "两面人"，不搞当面一套、背后一套，不在工作中报喜不报忧、不报功不报过、不欺骗党组织，但实事求是地讲，在工作中还存在一些亟待改正的地方。
主要表现在 一是有瞻前顾后的思想，有些时候自己也有好的想法和意见，总觉得不敢说，别人不同意，所以发表的意见，不是想说真话，而是瞻前顾后，怕说出来得不到大家的认可。其次，对成绩多、说得少的情况，要有所突破，在工作中走在前列，总结经验多、说得多、夸得勤；对工作中出现的一些小失误、小问题，总觉得能不说不说，能过关就行。
(四）在 "敢于担当、攻坚克难，不回避矛盾，以钉钉子精神抓落实，履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评纠正分管部门或分管领域违规*言行，严格执行党的干部政策 "方面。
存在问题：虽然能够认真履行全面从严治党责任，旗帜鲜明地批评纠正分管部门的违规*言行，严格执行党的决策部署，不打招呼、递条子，不封官许愿，跑风漏气，但离党章要求还有一定差距。
主要表现在
一是勇于创新、开拓进取精神不够好。近两年来，我行快速发展，各项业务呈现出 "芝麻开花节节高 "的可喜态势，因而自己在分管的工作中不同程度地存在着房地产*自满情绪，在业务发展中以完成我行下达的各项任务为标准的精神，缺乏积极进取的意识，特别是在业务创新方面做得还不够！特别是在业务创新方面做得不够，缺乏创新思维。
二是以钉钉子精神抓落实的韧劲不够好。对一些既定事项、确定的工作，局限于会议安排部署、文件安排落实，而是跟进很抓不放，督查问效不够，特别是亲自指导、亲力亲为少，导致很多工作在各部门之间推来推去，最终没有达到预期效果。
存在问题：虽然充分认识到了 "*"的危害，并能预防和纠正*、*，发挥好了模范带头的 "头雁效应"，但在转变作风方面还存在一些不足。